Uniwersytet Opolski - Centralny System Uwierzytelniania
Strona główna

Ekonomia menedżerska

Informacje ogólne

Kod przedmiotu: 4.B.48.2
Kod Erasmus / ISCED: (brak danych) / (brak danych)
Nazwa przedmiotu: Ekonomia menedżerska
Jednostka: Instytut Ekonomii i Finansów
Grupy: Ekonomia stacjonarne magisterskie
Harmonogram I roku Ekonomii - studia stacjonarne II' semestr zimowy
Harmonogram I roku Ekonomii - studia stacjonarne II' semestr zimowy
Harmonogram I roku Ekonomii- studia stacjonarne II' sem. zimowy
Punkty ECTS i inne: 4.00 Podstawowe informacje o zasadach przyporządkowania punktów ECTS:
  • roczny wymiar godzinowy nakładu pracy studenta konieczny do osiągnięcia zakładanych efektów uczenia się dla danego etapu studiów wynosi 1500-1800 h, co odpowiada 60 ECTS;
  • tygodniowy wymiar godzinowy nakładu pracy studenta wynosi 45 h;
  • 1 punkt ECTS odpowiada 25-30 godzinom pracy studenta potrzebnej do osiągnięcia zakładanych efektów uczenia się;
  • tygodniowy nakład pracy studenta konieczny do osiągnięcia zakładanych efektów uczenia się pozwala uzyskać 1,5 ECTS;
  • nakład pracy potrzebny do zaliczenia przedmiotu, któremu przypisano 3 ECTS, stanowi 10% semestralnego obciążenia studenta.
Język prowadzenia: polski
Poziom studiów:

II stopnia

Kierunek studiów:

Ekonomia

Semestr, w którym realizowany jest przedmiot:

semestr 1

Profil kształcenia:

ogólnoakademicki

Rodzaj przedmiotu:

obowiązkowe

Tryb prowadzenia:

Realizowany w sali

Literatura uzupełniająca:

Png I., Lehman D. E., Ekonomia menedżerska, Wolters Kluwer, Warszawa 2011


Nakład pracy studenta:

A. Godziny kontaktowe: 50 godz./ 2 ECTS

Udział w zajęciach: 30 godz.

Udział w zaliczeniu i kontakt bezpośredni: 20 godz.


B. Praca własna studenta: 50 godz./ 2 ECTS

Przygotowanie do zajęć: 30 godz.

Przygotowanie do zaliczenia: 20 godz.


Skrócony opis:

Nabycie przez studenta umiejętności rozwiązywania problemów decyzyjnych w oparciu o metody stosowane przez ekonomistów.

Pełny opis:

Wprowadzenie do ekonomii menedżerskiej. Przykłady decyzji menedżerskich. Analiza marginalna jako narzędzie wspomagające podejmowanie decyzji menedżerskich. Programowanie liniowe, drzewa decyzyjne jako narzędzia wspomagające podejmowanie decyzji menedżerskich. Analiza kosztów i korzyści w sektorze publicznym. Podejmowanie decyzji menedżerskich w warunkach niepewności. Funkcjonowanie przedsiębiorstwa w różnych formach rynku.

Literatura:

Samuelson W.F., Marks S.G., Ekonomia menedżerska, PWE, Warszawa 2009

Solek A., Optymalne decyzje: ekonomia menedżerska w zadaniach, Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie, Kraków 2017

Ostoj I., Żelazny R., Tusińska M., Włodarczyk J., Grabowski A., Ekonomia menedżerska : problemy decyzyjne w studiach przypadków, Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach, Katowice 2015

Froeb L. M., McCann B. T., Ekonomia menedżerska, PWE, Warszawa 2012

Efekty uczenia się:

Wiedza: student zna i rozumie

1. Różnice w funkcjonowaniu przedsiębiorstw w różnych strukturach rynku (K_W04).

2. Analizę marginalną, programowanie liniowe, drzewa decyzyjne, analizę kosztów i korzyści jako metody wspierające podejmowanie decyzji (k_W07).

3. Zasady oraz uwarunkowania podejmowania decyzji gospodarczych (K_W10).

Umiejętności: student potrafi

4. Wyznaczyć optymalną wielkość produkcji (sprzedaży) wykorzystując analizę marginalną lub programowanie liniowe (k_U02, k_U03);

5. Wykorzystać drzewa decyzyjne i analizę kosztów i korzyści w celu wskazania trafnej decyzji menedżerskiej w sektorze prywatnym i publicznym (k_U02, k_U03).

Kompetencje społeczne: student jest gotów do

6. Dbania o dobro wspólne dzięki świadomości, że niezbędne jest przeprowadzanie gruntownej analizy kosztów i korzyści w procesie podejmowania decyzji w sektorze publicznym (k_K04).

7. Odpowiedzialnego pełnienia ról zawodowych dzięki świadomości, że podjęcie konkretnej decyzji menedżerskiej musi być odpowiednio uargumentowane (k_K04, k_K05).

Metody i kryteria oceniania:

Wykład: zaliczenie pisemne (pytania zamknięte)

Ćwiczenia: kolokwium pisemne z zadaniami

Ocena z wykładu na podstawie punktów uzyskanych z testu.

Ocena z ćwiczeń na podstawie punktów uzyskanych z kolokwium zaliczeniowego (80%) oraz punktów z aktywności i postawy na zajęciach (20%).

Zajęcia w cyklu "Semestr zimowy 2022/2023" (zakończony)

Okres: 2022-10-01 - 2023-02-28
Wybrany podział planu:
Przejdź do planu
Typ zajęć:
Ćwiczenia, 15 godzin więcej informacji
Wykład, 15 godzin więcej informacji
Koordynatorzy: Agnieszka Bobrowska
Prowadzący grup: Agnieszka Bobrowska
Lista studentów: (nie masz dostępu)
Zaliczenie: Przedmiot - Zaliczenie na ocenę
Ćwiczenia - Zaliczenie na ocenę
Wykład - Zaliczenie na ocenę

Zajęcia w cyklu "Semestr zimowy 2023/2024" (zakończony)

Okres: 2023-10-01 - 2024-02-29
Wybrany podział planu:
Przejdź do planu
Typ zajęć:
Ćwiczenia, 15 godzin więcej informacji
Wykład, 15 godzin więcej informacji
Koordynatorzy: Agnieszka Bobrowska
Prowadzący grup: Agnieszka Bobrowska
Lista studentów: (nie masz dostępu)
Zaliczenie: Przedmiot - Zaliczenie na ocenę
Ćwiczenia - Zaliczenie na ocenę
Wykład - Zaliczenie na ocenę

Zajęcia w cyklu "Semestr zimowy 2024/2025" (w trakcie)

Okres: 2024-10-01 - 2025-02-28
Wybrany podział planu:
Przejdź do planu
Typ zajęć:
Ćwiczenia, 15 godzin więcej informacji
Wykład, 15 godzin więcej informacji
Koordynatorzy: Agnieszka Bobrowska
Prowadzący grup: Agnieszka Bobrowska
Lista studentów: (nie masz dostępu)
Zaliczenie: Przedmiot - Zaliczenie na ocenę
Ćwiczenia - Zaliczenie na ocenę
Wykład - Zaliczenie na ocenę
Opisy przedmiotów w USOS i USOSweb są chronione prawem autorskim.
Właścicielem praw autorskich jest Uniwersytet Opolski.
pl. Kopernika 11a, 45-040 Opole https://uni.opole.pl kontakt deklaracja dostępności mapa serwisu USOSweb 7.1.0.0-8 (2024-11-08)